首页 English 学界动态 社会法学人 社会法研究 劳动法研究 社会保障法研究 法律法规 实务在线 工具
2015-2016年度第八届权亚劳动法奖学金征文启事
日期: 2019年8月21日

2015-2016年度第八届权亚劳动法奖学金征文启事

权亚律师事务所与北京大学法学院劳动法与社会保障法研究所共同设立权亚劳动法奖学金,采取公开征稿、书面评审、择优评奖的形式进行,每年评比一次。该奖学金是全国第一项专门、专业的劳动法奖学金。本奖学金之目的,在于培养适应当代劳动法研究和实务需求的、理论与实践复合型的专业人才。通过奖励在劳动法研究中表现突出、有所创获的法律专业学生,激发学生对劳动法的理念认同与学术追求,鼓励学生做到学与思合一、知与行合一,并选拔优秀学生进入法律职业预备梯队。

迄今,权亚劳动法奖学金已完成了七届奖学金的评奖和颁奖,取得了良好效果。经奖学金理事会研究确定,2015-2016年度第八届权亚劳动法奖学金的评审与奖励办法如下:

一、参评条件

1、参评论文必须遵循法学界通行的学术规范,并尚未在任何刊物发表,亦未获得任何刊物同意接收的信息;

2、参评论文必须从下列主题中选择具体研究方向,论文题目自拟:

1)劳动者基本权益保障的标准体系与监督机制体系的完善

2)中国特色集体谈判制度的立法构建

3)中国劳动法对员工利益冲突行为的立法缺失及完善建议

4)劳动争议案件中的举证责任问题研究

5)如何完善现行法律制度下竞业限制义务的法律规范

如参评论文的选题超出上述主题范围的,将不予评审。

3、参评论文可以由多人(不超过3人)合作完成或独立完成,强调理论与实践相结合,鼓励开展调研,在实地调研基础上完成论文。如实质上仅为调研报告的,将不予评审。

4、参评者须为北京大学法学院的本科生或者法学硕士、法律硕士(法学)、法律硕士(非法学)、在职法硕、法学博士研究生,以及北京大学元培学院法学方向的本科生,且在颁奖时应当尚未毕业(但毕业后继续在北京大学法学院深造者除外)。

5、论文的体例、格式和注释规范均按照《中国法学》杂志的要求。论文的篇幅不少于8000字。

 

二、奖励办法

本奖学金的年度奖励金额总计为5.5万元,设立奖项如下:

1. 合作奖

1)一等奖1篇,奖金为每篇6000元;

2)二等奖1篇,奖金为每篇4000元;

2.个人奖

1)一等奖4篇,奖金为每篇4000元;

2)二等奖5篇,奖金为每篇3000元;

3)三等奖7篇,奖金为每篇2000元;

注:为了公平起见,每人限投1篇论文(包括合作论文在内)。奖励等级和篇数,将本着宁缺毋滥的原则,视征文的总体情况适当调整。

 

除奖学金外,获奖学生在申请赴权亚律师事务所实习机会时,将获优先考虑。

本奖学金设立专家评审委员会,由权亚律师事务所资深律师和劳动法专家组成。评审委员会将于20164月下旬完成论文评审;5月举行颁奖活动并印制获奖论文合集;本届奖学金的获奖论文将全部刊发在http://www.cslnet.cn/(中国社会法网)中。

 

三、投稿方式

1、论文通过电子邮件以附件形式发至以下邮箱:pkuisl@126.com,并在主题中注明8届权亚劳动法奖学金参评论,以收到确认邮件为准。

2、论文电子稿应为word文档,文档命名格式为:论文题目-作者-学号。

3、论文提交时间:20163258时起至31日晚22时止,请勿提前或延迟提交。

4、请在论文最后注明所有作者的姓名、学生类别、年级、学号、手机号码、E-mail等信息。

 

 

北京大学法学院劳动法与社会保障法研究所

 2015917

 





本站其它文章:

李珍 王平 新型农村合作医疗的保障困境 ID:6955124
张智君 《劳动争议调解仲裁法》关键点解读 ID:6955126
玖龙被指"血汗工厂" 省总工会:管理确存问题 ID:6955260
浙江规定省内养老保险转移不得设限 ID:6955262
杭行,刘伟亭 关于社会福利制度的深层次思考 ID:6955495
丛涛 冯忠泽 如何解决劳资纠纷问题 ID:6955522
侯玲玲 劳动法上劳动者概念之研究 ID:6955734
论我国劳动合同试用期劳动者权利的法律保护 ID:6955923
中国养老地区状态差异大 60元养老金吃五碗米粉 ID:6956067
山东新生代农民工达1300万 走在梦想现实间 ID:6956329
劳动力供给:增量下降、存量有限、价格攀升 ID:6956495
人社部:无论招用男女职工都要参加生育保险 ID:6956508
最高法就关于拒不支付劳动报酬罪司法解释答问 ID:6956613
工作没签劳动合同 未满2个月离职双倍工资咋算? ID:6956658
延迟退休是大势所趋 官员称目前无计划还需研究 ID:6956678
人力资源和社会保障部、卫生部关于《劳动能力鉴定管理办法(征求意见稿)》公开征求意见的通知 ID:6956683
江西企业退休人员养老金上调 ID:6956764
事业单位人事管理条例 ID:6956925
中国社会法学研究会2015年年会会议通知 ID:6956944

版权所有 中国法学会社会法学研究会
北京大学法学院劳动法与社会保障法研究所
资助单位:何东舜铭国际文化基金会

ALL RIGHTS RESERVED  Peking University Law School
Email: cslnet@chinalawinfo.com
版权及免责声明


网站统计